Votre Développement chez Eurexo

Eurexo et Vous

Chez Eurexo, nous partageons tous cinq valeurs fondamentales qui décrivent qui nous sommes et quelles sont nos convictions. Elles présentent notre façon d'agir et d'interagir avec nos parties prenantes.

Elles sont également le signe de l’engagement de nos collaborateurs et un facteur clé de performance.

Intégrer Eurexo, c'est se former, évoluer et construire son parcours dans un esprit d'équipe et de coopération.

Intégration

Nous accompagnons les premiers pas de chaque nouvel arrivant en lui construisant un parcours d'intégration sur mesure, en lien avec ses missions et son écosystème, en quatre étapes : la présentation du métier, l'immersion sur le terrain, faire connaissance avec les équipes, le suivi du parcours avec son manager.

Formation

Nous mettons à la disposition de nos collaborateurs une offre de formation adaptée et à la hauteur de leur motivation. Ils peuvent ainsi se former sur nos différents métiers ou outils dispensés par nos fournisseurs partenaires  ou par notre organisme interne "Eurexo Ced Academy". Nos managers sont également accompagnés grâce à un parcours complet de formations pluri-annuelles sur le management.

Evolution

Fonctionnelle, transversale ou géographique, la mobilité professionnelle est un axe essentiel de notre politique Ressources Humaines. Dans le cadre des entretiens d'évaluation annuel et professionnel, le collaborateur dispose d'un moment privilégié pour évaluer ses compétences avec son manager, et discuter des opportunités d’évolution qui se présentent